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© 2018 Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend

BMFSFJ als Arbeitgeber

Junge blonde Frau sitzt mit ihren Kollegen in einer Besprechung

Bundesfamilienministerium als Arbeitgeber

Auch als Arbeitgeber ist das Bundesfamilienministerium den Zielen seiner Politik verpflichtet und geht mit gutem Beispiel voran.

Grafik Balkendiagramm Frauenanteil in allen Bundesbehörden 53,8 Prozent und im Bundesfamilienministerium 70,6 Prozent
Quote

Interaktives Datenmodul

Die Quote wirkt: Eine interaktive Anwendung veranschaulicht, wie sich der Frauenanteil im öffentlichen Dienst entwickelt hat.

Stellenangebote

Aktuelle Stellenangebote des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.

Juristische Referendariate

Für Rechtsreferendare und Rechtsreferendarinnen besteht die Möglichkeit, im Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend einen Teil ihres juristischen Vorbereitungsdienstes (Ausbildungsstation) zu absolvieren.

Praktika

Das Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend bietet Studierenden Praktikumsmöglichkeiten (Pflichtpraktika) in begrenztem Umfang an, bei denen erste Erfahrungen im Bereich einer obersten Bundesbehörde gesammelt werden können.

Familienfreundlichkeit

Auch als Arbeitgeber ist das Bundesfamilienministerium dem Ziel der Vereinbarkeit von Familie und Beruf verpflichtet. In den vergangenen Jahren wurde das Angebot familienfreundlicher Maßnahmen kontinuierlich weiterentwickelt.

Behindertenrechtskonvention

Mit einem Aktionsplan zur UN-Behindertenrechtskonvention möchte das Bundesfamilienministerium dazu beitragen, dass auch den Beschäftigten mit Behinderung eine selbstbestimmte und gleichberechtigte Teilhabe möglich ist.

Veröffentlichung nach § 6 Abs. 1 Bundesgremienbesetzungsgesetz

Die Veröffentlichung nach dem Bundesgremienbesetzungsgesetz schafft Transparenz und soll die Fortschritte des Bundes über die Besetzung der Gremien mit Frauen und Männern abbilden.